- امروز : یکشنبه - ۹ اردیبهشت - ۱۴۰۳
اخبار ویژه
راه‌اندازی فاز دوم کارخانه فولاد بافت مصداق«جهش تولید با مشارکت مردم» است
مروری بر اقدامات پژوهشکده بیمه در سال ۱۴۰۲
منابع بانک قرض‌الحسنه مهر ایران در استان تهران ۲برابر شد
از بیمه مستمری باران با شاخص تورم با حضور ۴ مدیرعامل شرکت‌های بیمه زندگی رونمایی شد
شروع پرقدرت بیمه پارسیان در سال ۱۴۰۳
حمایت بانک مسکن از خانواده‌ها با پرداخت بیش از ۴۴ هزار فقره تسهیلات در سال ۱۴۰۲
مراسم تقدیر و معارفه مدیران عامل شرکت سرمایه‌گذاری گروه توسعه ملی انجام شد
سقف تراکنش خرید از کارت‌های بانکی افزایش یافت
بسته تأمین مالی غیر نقدی زنجیره تأمین بانک صادرات ایران تکمیل در خدمت تولید است
هدف ما کمک به باشگاه پرسپولیس و کم شدن حاشیه های این تیم است
افزایش تعاملات میان بانک شهر و تاپیکو در آینده نزدیک
سرمایه انسانی
افتتاح نخستین دوره کارآموزی آکادمی همراه
نخستین دوره کارآموزی آکادمی همراه اول با مأموریت تربیت، توسعه و توانمندسازی نیروی انسانی در اکوسیستم دیجیتال آغاز بکار کرد.
دوره های آموزشی بدو خدمت بانک ایران زمین برگزار شد
دوره آموزشی بدو خدمت کارکنان جدید الاستخدام بانک ایران زمین در استان های تهران، البرز، قزوین و زنجان با رعایت پروتکل های بهداشتی برگزار شد.
بازدید مدیرعامل شرکت نفت ایرانول و هیات همراه از پالایشگاه روغن سازی آبادان و پایانه صادراتی بندر امام خمینی (ره)
دکتر زارع پور اشکذری مدیر عامل شرکت نفت ایرانول به همراه حسینی قائم مقام و معاون تولید و بهره برداری، قربانی مدیر حوزه مدیریت و ارتباطات، قلی زاده مدیر سرمایه انسانی و دادپور مدیر حراست از واحد های مختلف پالایشگاه روغن سازی آبادان و پایانه صادراتی بندر امام خمینی (ره) بازدید کردند.
چالش‌های اقتصادی دولت جدید/ از تورم تا رمزارزها
نماینده سابق مجلس مباحثی مانند کرونا،معیشت، بیکاری،نقدینگی،تورم، تقویت ارزش ریال،مناسبات اقتصادی بین‌المللی و خروج سرمایه از کشور در قالب رمزارزها را از چالش‌ها و مسائل مهم اقتصادی دولت آینده دانست.
ارائه خدمات و توسعه بانکداری دیجیتال از اهداف اصلی بانک ایران زمین است
با حضور مدیران امور شعب استان ها و سرمایه انسانی و آموزش بانک ایران زمین مراسم تجلیل و معارفه مدیریت شعب استان های اصفهان، قم، مرکزی و چهارمحال بختیاری این بانک برگزار شد.
همایش ملی اسوه های ایثار با حمایت بانک ایران زمین برگزار شد
با هدف ترویج ارزشهای متعالی دفاع مقدس و تکریم از مقام شامخ ایثارگران گرانقدر و خانواده معزز شهدا، همایش ملی اسوه های ایثار مجموعه وزارت امور اقتصاد و دارایی با حضور مدیر امور سرمایه انسانی و آموزش بانک ایران زمین برگزار شد.
سیصد و پنجاه و پنجمین جلسه شورای هماهنگی ادارات منابع انسانی بانک‌های دولتی به میزبانی بانک صنعت و معدن برگزار شد
سیصد و پنجاه و پنجمین جلسه شورای هماهنگی ادارات منابع انسانی بانک‌های دولتی به میزبانی بانک صنعت و معدن با حضور رؤسا و کارشناسان ادارات منابع انسانی بانک‌های دولتی و نمایندگان شورای هماهنگی و صندوق بازنشستگی بانک‌ها برگزار شد.
نگاه ویژه بانک توسعه تعاون به مسائل توسعه ای استان هرمزگان
مدیر عامل بانک توسعه تعاون گفت: استان هرمزگان حائز ویژگی‌های مثبت و مزیت‌های متعددی در بخش‌های گوناگون اقتصادی است و اقدامات بانک توسعه تعاون نیز در استان، ثمرات ارزنده‌ای بجا گذاشته است.
ایجاد امنیت شغلی، آرامش و آسایش از اهداف معاونت توسعه سرمایه انسانی بانک ایران زمین است
با هدف دیدار از همکاران و ایجاد انگیزه مضاعف خدمت رسانی، علیرضا دمیرچی معاونت توسعه سرمایه انسانی و پشتیببانی، علی فتاحی مدیرامور سرمایه انسانی و آموزش، محمد حسینی کنارویی مدیرامور استان ها و علیرضا یارقلی مدیریت امور حراست طی سفر به استان فارس با همکاران شعب و ستادی این استان دیدار و گفتگو کردند.
برگزاری آزمون استعدادیابی کارکنان در بانک ایران زمین
آزمون استعدادیابی کارکنان مدیریت شعب استان های فارس، بوشهر، کهکیلویه و بویراحمد بانک ایران زمین در محل مرکز آموزش این استان ها برگزار شد.
تقویت سطح معیشتی و آموزشی کارکنان بیمه رازی در دستور کار است
سرپرست مدییت منابع انسانی و آموزش بیمه رازی اطمینان داد که «امنیت» کارکنان این شرکت در همه ابعاد تا حد امکان تامین شود.
تعامل با شرکای اجتماعی و توسعه پوشش بیمه ای از اهداف اصلی تأمین اجتماعی است
مدیر کل امور فرهنگی و اجتماعی سازمان تأمین اجتماعی گفت: از مهمترین اهداف زیر بنایی سازمان تامین اجتماعی با شرکای اجتماعی توسعه روز افزون پوشش بیمه ای و نهادینه کردن فرهنگ بیمه اجتماعی در جامعه است.
تغییر وضعیت استخدامی ۱۲۱ پرسنل بیمه آسیا کلید خورد
با دستور مدیرعامل بیمه آسیا و تصویب هیأت مدیره، وضعیت استخدامی ۱۲۱ تن از کارکنان ساعتی بیمه آسیا به قراردادی تبدیل می شود.
سرپرست مدیریت سرمایه انسانی و آموزش بیمه رازی منصوب شد
دکتر علی جباری مدیرعامل بیمه رازی، طی حکمی هما شاهانیان را به سمت “سرپرست مدیریت سرمایه انسانی و آموزش” بیمه رازی منصوب کرد.
تسلط همکاران بانک توسعه تعاون بر تجزیه و تحلیل صورت های مالی حائز اهمیت است
مدیر مرکز آموزش و پژوهش بانک توسعه تعاون از برنامه آموزشی تجزیه و تحلیل صورت های مالی با رویکرد نیازهای مبتنی بر مساله در شعب خبر داد.
معارفه معاون اداری،مالی و برنامه ریزی صندوق تامین خسارت های بدنی برگزار شد
زمان برای ایفای ماموریت ها و خدمات هیچگاه نامحدود نیست و باید به گونه ای رفتار کنیم که در این زمان محدود، با کیفیت ترین خدمات را به ملت شریف ایران ارائه دهیم.
پست بانک ایران در سال مالی ۱۳۹۹ محقق کرد؛ جهش تولید در روستا
یادداشت دکتربهزاد شیری مدیرعامل پست بانک ایران؛ روزنامه دنیای اقتصاد چهارم اردیبهشت ماه ۱۴۰۰ شماره ۵۱۵۳
برنامه‌ریزی، سازماندهی، ارزیابی و توسـعه؛ ارکان اصلی مدیریت منابع انسانی
آنچه در ادامه می‌آید گوشه‌هایی از یادداشت مهندس امیر جان‌آقایی مدیر توسعه منابع انسانی شرکت معدنی و صنعتی گل گهر به مناسبت هفته منابع انسانی است که متن کامل آن در نشریه داخلی شرکت منتشر شده است.
جلسه تقدیر از روسای شعب برتر بیمه آرمان برگزار شد
اجلسه تقدیر از روسای شعب برتر بیمه آرمان با حضور سرپرست مدیریت عامل، مدیریت امور شعب و توسعه شبکه فروش ، مدیریت منابع و تعالی سرمایه انسانی و روسای شعب برگزار گردید.
۱۰ اولویت بانک کارآفرین در سال ۱۴۰۰
مدیرعامل بانک کارآفرین گفت: یکی از سیاست ها و اولویت های اصلی این بانک در سال ۱۴۰۰ حرکت به سمت نئوبانک و ارائه خدمات با بهره گیری از استارتاب های فعال در حوزه تکنولوژی مالی است .
جانشین پروری در دستور کار شرکت مس
معاون مدیرعامل شرکت مس «روز ملی منابع انسانی» را به همه دست‌اندرکاران حوزه منابع انسانی کشور به ویژه پرسنل و مدیران خدوم و زحمتکش صنعت مس تبریک گفت.
ارتباط مستقیم با سرمایه انسانی شرکت
کارکنان بیمه کوثر می‌توانند با رونمایی از سامانه ۲۴* ۷ شرکت، همزمان با روز منابع انسانی، انتقاد و پیشنهاد خود را در زمینه‌های اداری و پشتیبانی، به صورت ۲۴ساعته و در تمام روزهای هفته حتی ایام تعطیل، با شماره همراه ۰۹۱۰۲۰۸۹۳۸۲ مطرح و از همان طریق پیگیری کنند.
تحول و نوگرایی در بانک کارآفرین
مدیر طرح و توسعه بانک کارآفرین گفت: در بانک کارآفرین در نظر داریم چابکی و یکپارچگی را در عین حفظ دقت و سلامت در تمامی فعالیتها و اقدامات خود به ذینفعان برقرار کنیم و در این مسیر، تلاش داریم حس نوگرایی و تحول را به آنان القا کنیم. چشمانداز بانک بر مبنای پویایی و رشد قرار دارد و این امر در لوگوی جدید بانک کارآفرین مشهود است. بانک کارآفرین همواره به عنوان بانکی خوشنام و پویا مطرح بوده و با تکیه بر اصول و ارزشهای کلیدی خود درصدد بوده است از پتانسیلهای خود در راستای اعتلای بانک بهره برد و در دوره جدید این مهم با تغییر لوگوی بانک و تمرکز بر برنامههای متحولانه در اولویت تفکر و عمل بانک قرار دارد.
