عرضه ۷۰ دستگاه کامیونت فورس در بورس کالا پیام تبریک مدیرعامل بیمه البرز به مناسبت فرارسیدن ۲۷ اردیبهشت روز ارتباطات و روابط عمومی جهش بی سابقه آمار بیمه البرز در سایه مدیریت جهادی ثبتنام آسان خودروهای برقی وارداتی با حساب وکالتی بانک صادرات ایران رکن اساسی روابط عمومی ها در دنیای امروز انعکاس واقعیت هاست تفاهم نامه فروش اقساطی بیمه های عمر و پس انداز بین بیمه آسیا و بانک رسالت به امضا رسید حراست و بازرسی شاخص های اعتماد و رضایت مندی را در سازمان افزایش می دهند قرارداد بیمه دانا با بانک قرضالحسنه مهر ایران تمدید شد رشد چشمگیر سود خالص بیمه کوثر در سال ۱۴۰۲ پیام تبریک مدیرعامل بیمه کوثر به مناسبت گرامیداشت روز ارتباطات و روابطعمومی بانک سامان، پیشگام در حمایت از صنعت تجهیزات پزشکی
حسین عسکری در حاشیه اولین جلسه کمیته سرمایه انسانی و آموزش بانک صنعت و معدن در سال جدید عنوان داشت: ۵۳ درصد کارکنان این بانک دارای تحصیلات فوق لیسانس یا بالاتر می باشند که بهره برداری از دانش و قابلیت های این سرمایه انسانی، یک مزیت رقابتی پایدار برای بانک صنعت و معدن به وجود می آورد.
گزینش، عبارت است از فرایند احراز صلاحیت اخلاقی، اعتقادی و سیاسی متقاضی استخدام در دستگاه های دولتی از طریق تحقیق، استعلام، مصاحبه، ارزیابی، صدور رأی و رسیدگی به اعتراضات واصله مطابق قانون و مقررات گزینش. در این راستا و به منظور اهمیت این بخش کلیدی در هر سازمان به خصوص بانک ها و مؤسسات مالی، روابط عمومی بانک صنعت و معدن با توجه به کسب عناوین برتر هسته گزینش این بانک ضمن تبریک به تمامی همکاران این بخش، با حمید محمد میرزائی مدیر هسته گزینش این بانک به گفتگو نشسته است که در ادامه می آید:
صنعت بیمه به دلیل ماهیت توزیع کنندگی ریسک و تامین کنندگی منابع مالی بلند مدت در اقتصاد و به دلیل وجود رشتههای مختلف بیمه ای که نقش هماهنگ کنندگی بازار های مالی را برعهده دارند، می تواند به بهبود فضای کسب و کار کمک شایانی کند.
شرکت پرداخت الکترونیک سامان کیش در دوازدهمین نمایشگاه کار دانشگاه صنعتی شریف در سالن استاد جباری دانشگاه صنعتی شریف میزبان مخاطبان است.
چهارمین نمایشگاه ملی کار ایران، با حمایت ایرانسل در حال برگزاری است و امروز به پایان میرسد.
به گزارش رویداد خبر به نقل ازاداره کل روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، در ایام الله دهه مبارک فجر و سالروز پیروزی انقلاب شکوهمند اسلامی اقدامات و عملکرد معاونت درمان سازمان تأمین اجتماعی را مرور میکنیم. در حال حاضر شبکه گسترده ارائه خدمات درمان مستقیم شامل ۷۸ بیمارستان (۷۰ بیمارستان ملکی و ۸ بیمارستان تحت پوشش […]
اگر اتفاق خاصی رخ ندهد، سردار آزمون در لورکوزن خواهد درخشید و به این ترتیب میتواند بار دیگر راه را برای حضور بازیکنان ایرانی در این لیگ معتبر باز کند.
رئیس مرکز ملی فرش کشور با بیان اینکه هفت سامانه برای فرش دستباف طراحی شده است، گفت: در این سامانه کارت شناسایی هوشمند صادر میشود و خدمات متعددی از جمله ثبت مهارت قالیبافی صورت خواهد گرفت.
آموزش در بنگاهههای اقتصادی از الزامات اساسی است همه شرکتها برای ارتقا سطح کیفی کارکنان خود اقدام به آموزش مستمر می کنند تا کاستیها جبران شود.شرکت بیمه تجارتنو نیز در حوزه آموزش دست به اقدامات زیادی زده است.این اقدامات در حوزههای مختلف و در ردههای مختلف صورت گرفته است.
مناطق ویژه اقتصادی در سراسر جهان از جنبههای مختلفی حائز اهمیت هستند. این مناطق بیشتر در سواحل دریاهای آزاد قرار دارند و به عنوان محلی امن برای جذب سرمایهگذاری داخلی و خارجی محسوب میشوند. چراکه از بک سو، زیرساختهای اساسی مانند آب، برق، گاز، راه دسترسی و… در این مناطق برای سرمایهگذاران فراهم خواهد شد و از سوی دیگر، سرمایهگذاران در این مناطق از معافیتهای مالیاتی برخوردار هستند و تجارت به آسانی و سرعت بیشتری انجام میشود.
آزمون استخدامی گروه پارسیان با حضور۲هزار و ۲۱۶ نفر شرکتکننده در سه حوزه آزمونی تهران ،کرمان و اهواز برگزار و نتیجه این آزمون بهزودی از طریق درگاههای رسمی اطلاعرسانی بانک اعلام خواهد شد.
هسته گزینش بانک صنعت و معدن توانست با عملکرد مطلوب و کسب امتیاز ۹۴ درصد در خصوص عملکرد سال ۱۳۹۹ به رتبه “بسیار خوب” دست پیدا کند.
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: با وجود الزام قانونی و تصریح بخشنامه مشترک سازمان اداری و استخدامی و سازمان برنامه و بودجه تبدیل وضعیت استخدامی ایثارگران سازمان تأمین اجتماعی و مجموعههای تابعه معطل مانده بود که با صدور دو بخشنامه مطالبات برحق این عزیزان به زودی اجرا میشود.
مدیرعامل بانک ملی ایران در نشست وبیناری امروز خود، از افزایش اختیارات و مسئولیت های روسای شعب به زودی خبر داد و گفت: مدیران باید تراز نقدینگی خود را مدیریت کنند و مدیریت منابع و مصارف توجه لازم را داشته باشند.
در پنل تخصصی «آموزش و توانمندسازی دیجیتالی» بیست و هشتمین همایش بیمه و توسعه، «عباس آزادمنش» رییس اداره آموزش بیمه ملت، بحث «مدیریت استعداد و یادگیری در عصر دیجیتال» را ارائه داد.
مدیر منابع انسانی شرکت بیمه تجارتنو ، یکی از برنامههای پیش روی شرکت بیمه تجارتنو را افزایش تعداد شعب این شرکت برشمرد و گفت:درحال حاضر شرکت بیمه تجارتنو ۳۵ شعبه در سراسر کشور دارد.
آزمون استخدام بانک سینا با بیش از ۵ هزار شرکت کننده و رعایت کامل پروتکل های بهداشتی روز جمعه ۱۲ آذر ماه همزمان در تهران و شهرستان های منتخب برگزار شد.
محمدیاسر طیبنیا مدیرعامل فولاد مبارکه در جلسه کمیته مدیریت که روز چهارشنبه ۱۰ آذرماه ۱۴۰۰ با حضور معاونین و مدیران این شرکت برگزار شد، اظهار کرد: توسعه کمی، کیفی و متوازن، حاکمیت نگاه تحولگرا و توسعهمحور در جایجای شرکت، الگو بودن و پیشران بودن در صنعت در راستای رشد اقتصادی کشور ازجمله مهمترین اهداف فولاد مبارکه است که برای رسیدن به این اهداف باید نگاهی جهانتراز داشته باشیم.
رئیس بنیاد شهید و امور ایثارگران با اشاره به معضل بیکاری و اهمیت اشتغالزایی گفت: متاسفانه موضوع بیکاری، مسئله فراگیری است و در این میان جمعی از ایثارگران و فرزندان آنها نیز مشکل جدی اشتغال دارند.
هفتمین وبینار از سلسله وبینارهای تحول دیجیتال در صنعت بیمه روز دوشنبه اول آذرماه ۱۴۰۰ به میزبانی بیمه ملت برگزار شد.
مدیرمنابع انسانی بیمه رازی با بیان اینکه ساختار منابع انسانی شرکت و شعب بهروز شده است، گفت: به دلیل شرایط خاص صنعت بیمه فرآیند منابع انسانی در شرکتهای بیمه بسیار سخت و متفاوت است و جذب نیرو در شرکت بیمه رازی با توجه به نیاز صنعت، ستاد و شعب صورت میگیرد.
آپ در نهمین ماراتن برنامه نویسی تلفن همراه کشور که ۲۰ تا ۲۲ آبان ماه ۱۴۰۰ در دانشگاه صنعتی شریف برگزار شد، با هدف شناسایی تیم برنامه نویسی برجسته کشور، شناسایی ایده های بکر و خالقانه در این رویداد که به صورت غیرحضوری و آنلاین برگزار شده برای سومین مرتبه حضور داشته است و این رویداد یکی از بزرگترین، معتبرترین و با سابقهترین مسابقات در حوزه برنامه نویسی تلفن همراه است.
بانک سینا به منظور ارائه خدمات بهینه مالی و بانکی به مشتریان و تکمیل نیروی انسانی خود، از بین متقاضیان واجد شرایط استخدام می کند.
بانک گردشگری از میان شاغلین و بازنشستگان نظام بانکی کشور، جهت تصدی پست ریاست شعبه در شهرهای تبریز، رشت و زنجان دعوت به همکاری میکند.
گروه خودروسازی سایپا پس از آنکه بیش از ۹۰ درصد پرسنل مورد نیاز برای احیای شرکت سایپاگام را از مددجویان کمیته امداد امام خمینی(ره) و سازمان بهزیستی تامین کرد، با امضای قرارداد سه جانبه بین کمیته امداد امام(ره) استان تهران و سازمان آموزش فنی و حرفهای استان تهران، زمینه آموزش، توانمندسازی و اشتغال سالانه ۲۰۰ نفر از این مددجویان را فراهم آورد.