• امروز : پنج شنبه - ۱ آذر - ۱۴۰۳

سرمایه انسانی

05خرداد
سیصد و پنجاه و پنجمین جلسه شورای هماهنگی ادارات منابع انسانی بانک‌های دولتی به میزبانی بانک صنعت و معدن برگزار شد

سیصد و پنجاه و پنجمین جلسه شورای هماهنگی ادارات منابع انسانی بانک‌های دولتی به میزبانی بانک صنعت و معدن برگزار شد

سیصد و پنجاه و پنجمین جلسه شورای هماهنگی ادارات منابع انسانی بانک‌های دولتی به میزبانی بانک صنعت و معدن با حضور رؤسا و کارشناسان ادارات منابع انسانی بانک‌های دولتی و نمایندگان شورای هماهنگی و صندوق بازنشستگی بانک‌ها برگزار شد.

03خرداد
نگاه ویژه بانک توسعه تعاون به مسائل توسعه ای استان هرمزگان

نگاه ویژه بانک توسعه تعاون به مسائل توسعه ای استان هرمزگان

مدیر عامل بانک توسعه تعاون گفت: استان هرمزگان حائز ویژگی‌های مثبت و مزیت‌های متعددی در بخش‌های گوناگون اقتصادی است و اقدامات بانک توسعه تعاون نیز در استان، ثمرات ارزنده‌ای بجا گذاشته است.

02خرداد
ایجاد امنیت شغلی، آرامش و آسایش از اهداف معاونت توسعه سرمایه انسانی بانک ایران زمین است

ایجاد امنیت شغلی، آرامش و آسایش از اهداف معاونت توسعه سرمایه انسانی بانک ایران زمین است

با هدف دیدار از همکاران و ایجاد انگیزه مضاعف خدمت رسانی، علیرضا دمیرچی معاونت توسعه سرمایه انسانی و پشتیببانی، علی فتاحی مدیرامور سرمایه انسانی و آموزش، محمد حسینی کنارویی مدیرامور استان ها و علیرضا یارقلی مدیریت امور حراست طی سفر به استان فارس با همکاران شعب و ستادی این استان دیدار و گفتگو کردند.

28اردیبهشت
برگزاری آزمون استعدادیابی کارکنان در بانک ایران زمین

برگزاری آزمون استعدادیابی کارکنان در بانک ایران زمین

آزمون استعدادیابی کارکنان مدیریت شعب استان های فارس، بوشهر، کهکیلویه و بویراحمد بانک ایران زمین در محل مرکز آموزش این استان ها برگزار شد.

27اردیبهشت
تقویت سطح معیشتی و آموزشی کارکنان بیمه رازی در دستور کار است

تقویت سطح معیشتی و آموزشی کارکنان بیمه رازی در دستور کار است

سرپرست مدییت منابع انسانی و آموزش بیمه رازی اطمینان داد که «امنیت» کارکنان این شرکت در همه ابعاد تا حد امکان تامین شود.

26اردیبهشت
تعامل با شرکای اجتماعی و توسعه پوشش بیمه ای از اهداف اصلی تأمین اجتماعی است

تعامل با شرکای اجتماعی و توسعه پوشش بیمه ای از اهداف اصلی تأمین اجتماعی است

مدیر کل امور فرهنگی و اجتماعی سازمان تأمین اجتماعی گفت: از مهمترین اهداف زیر بنایی سازمان تامین اجتماعی با شرکای اجتماعی توسعه روز افزون پوشش بیمه ای و نهادینه کردن فرهنگ بیمه اجتماعی در جامعه است.

21اردیبهشت
تغییر وضعیت استخدامی ۱۲۱ پرسنل بیمه آسیا کلید خورد

تغییر وضعیت استخدامی ۱۲۱ پرسنل بیمه آسیا کلید خورد

با دستور مدیرعامل بیمه آسیا و تصویب هیأت مدیره، وضعیت استخدامی ۱۲۱ تن از کارکنان ساعتی بیمه آسیا به قراردادی تبدیل می شود.

21اردیبهشت
سرپرست مدیریت سرمایه انسانی و آموزش بیمه رازی منصوب شد

سرپرست مدیریت سرمایه انسانی و آموزش بیمه رازی منصوب شد

دکتر علی جباری مدیرعامل بیمه رازی، طی حکمی هما شاهانیان را به سمت “سرپرست مدیریت سرمایه انسانی و آموزش” بیمه رازی منصوب کرد.

12اردیبهشت
تسلط همکاران بانک توسعه تعاون بر تجزیه و تحلیل صورت های مالی حائز اهمیت است

تسلط همکاران بانک توسعه تعاون بر تجزیه و تحلیل صورت های مالی حائز اهمیت است

مدیر مرکز آموزش و پژوهش بانک توسعه تعاون از برنامه آموزشی تجزیه و تحلیل صورت های مالی با رویکرد نیازهای مبتنی بر مساله در شعب خبر داد.

06اردیبهشت
معارفه معاون اداری،مالی و برنامه ریزی صندوق تامین خسارت های بدنی برگزار شد

معارفه معاون اداری،مالی و برنامه ریزی صندوق تامین خسارت های بدنی برگزار شد

زمان برای ایفای ماموریت ها و خدمات هیچگاه نامحدود نیست و باید به گونه ای رفتار کنیم که در این زمان محدود، با کیفیت ترین خدمات را به ملت شریف ایران ارائه دهیم.

04اردیبهشت
پست بانک ایران در سال مالی ۱۳۹۹ محقق کرد؛ جهش تولید در روستا

پست بانک ایران در سال مالی ۱۳۹۹ محقق کرد؛ جهش تولید در روستا

یادداشت دکتربهزاد شیری مدیرعامل پست بانک ایران؛ روزنامه دنیای اقتصاد چهارم اردیبهشت ماه ۱۴۰۰ شماره ۵۱۵۳

01اردیبهشت
برنامه‌ریزی، سازماندهی، ارزیابی و توسـعه؛ ارکان اصلی مدیریت منابع انسانی

برنامه‌ریزی، سازماندهی، ارزیابی و توسـعه؛ ارکان اصلی مدیریت منابع انسانی

آنچه در ادامه می‌آید گوشه‌هایی از یادداشت مهندس امیر جان‌آقایی مدیر توسعه منابع انسانی شرکت معدنی و صنعتی گل گهر به مناسبت هفته منابع انسانی است که متن کامل آن در نشریه داخلی شرکت منتشر شده است.

31فروردین
جلسه تقدیر از روسای شعب برتر بیمه آرمان برگزار شد

جلسه تقدیر از روسای شعب برتر بیمه آرمان برگزار شد

اجلسه تقدیر از روسای شعب برتر بیمه آرمان با حضور سرپرست مدیریت عامل، مدیریت امور شعب و توسعه شبکه فروش ، مدیریت منابع و تعالی سرمایه انسانی و روسای شعب برگزار گردید.

29فروردین
۱۰ اولویت بانک کارآفرین در سال ۱۴۰۰

۱۰ اولویت بانک کارآفرین در سال ۱۴۰۰

مدیرعامل بانک کارآفرین گفت: یکی از سیاست ها و اولویت های اصلی این بانک در سال ۱۴۰۰ حرکت به سمت نئوبانک و ارائه خدمات با بهره گیری از استارتاب های فعال در حوزه تکنولوژی مالی است .

26فروردین
جانشین پروری در دستور کار شرکت مس

جانشین پروری در دستور کار شرکت مس

معاون مدیرعامل شرکت مس «روز ملی منابع انسانی» را به همه دست‌اندرکاران حوزه منابع انسانی کشور به ویژه پرسنل و مدیران خدوم و زحمتکش صنعت مس تبریک گفت.

26فروردین
ارتباط مستقیم با سرمایه انسانی شرکت

ارتباط مستقیم با سرمایه انسانی شرکت

کارکنان بیمه کوثر می‌توانند با رونمایی از سامانه ۲۴* ۷ شرکت، همزمان با روز منابع ‌انسانی، انتقاد و پیشنهاد خود را در زمینه‌های اداری و پشتیبانی، به صورت ۲۴ساعته و در تمام روزهای هفته حتی ایام تعطیل، با شماره همراه ۰۹۱۰۲۰۸۹۳۸۲ مطرح و از همان طریق پیگیری کنند.

22فروردین
تحول و نوگرایی در بانک کارآفرین

تحول و نوگرایی در بانک کارآفرین

مدیر طرح و توسعه بانک کارآفرین گفت: در بانک کارآفرین در نظر داریم چابکی و یکپارچگی را در عین حفظ دقت و سلامت در تمامی فعالیت‏ها و اقدامات خود به ذینفعان برقرار کنیم و در این مسیر، تلاش داریم حس نوگرایی و تحول را به آنان القا کنیم. چشم‏انداز بانک بر مبنای پویایی و رشد قرار دارد و این امر در لوگوی جدید بانک کارآفرین مشهود است. بانک کارآفرین همواره به عنوان بانکی خوشنام و پویا مطرح بوده و با تکیه بر اصول و ارزش‏های کلیدی خود درصدد بوده است از پتانسیل‏های خود در راستای اعتلای بانک بهره برد و در دوره جدید این مهم با تغییر لوگوی بانک و تمرکز بر برنامه‏های متحولانه در اولویت تفکر و عمل بانک قرار دارد.