• امروز : پنج شنبه - ۱۳ بهمن - ۱۴۰۱

نیروی انسانی

12بهمن
دکتر نادری مدیرعامل شرکت سرمایه‌گذاری صدر تأمین از شرکت فولاد اکسین خوزستان بازدید کرد

دکتر نادری مدیرعامل شرکت سرمایه‌گذاری صدر تأمین از شرکت فولاد اکسین خوزستان بازدید کرد

در بازدید مدیرعامل شرکت سرمایه‌گذاری صدر تأمین از شرکت فولاد اکسین خوزستان مطرح شد: نادری مدیرعامل تاصیکو : تمرکز بر افزایش صادرات محصولات اکسین کنیم / آموزش متداوم نیروی انسانی در اولویت قرار گیرد. صادقیان مدیرعامل فولاد اکسین : فولاد اکسین و کارکنان آن را مثل خانواده خود میدانم

12بهمن
«پست» در مسیر تحول

«پست» در مسیر تحول

مرکز تجزیه و مبادلات واقع در چهارراه لشگر تهران تا چندی پیش تنها هاب پستی شرکت ملی پست تلقی می‌شد، اما اکنون مرکز مشابه این هاب در مراکز هفت استان کشور ‌راه‌اندازی شده که با وجود این هفت هاب، دیگر نیاز نیست تمام مرسولات از تمام نقاط ایران به تهران بیایند و مرسولات از همان هاب‌ها برای توزیع به استان‌های همجوار خود ارسال می‌شوند.البته هنوز هم با وجود فعالیت هفت هاب پستی در استان‌های مختلف کشور، درصد زیادی از حجم مبادلات شبکه پستی کشور از طریق مرکز تجزیه و مبادلات انجام می‌شود. این مرکز همچنان یکی از استراتژیک‌ترین هاب‌های پستی کشور محسوب می‌شود و هرگونه خدمت، از جمله فرایند تجزیه، آماده‌سازی و رهسپاری مرسولات پستی از طریق آن انجام می‌شود.آماده‌سازی مرسولات که پیش از این به صورت دستی انجام می‌شد، از یک سال قبل با راه اندازی سورتینگ هوشمند در مرکز تجزیه و مبادلات کشور، به شکل مکانیزه انجام می‌شود و مرسولات بر اساس مقاصد تفکیک می‌شوند.فرایند دستگاه سورتینگ هوشمند به این صورت که مرسولات پس از اسکن بارکد توسط سیستم های نرم افزاری براساس شهر مقصد تجزیه شده و پس از آن، بارگیری و رهسپاری انجام می‌شود.مرکز تجزیه و مبادلات کشور، مسئولیت توزیع و نظارت بر هاب‌های پستی کشور را هم بر عهده دارد و محمدمهدی پیشقدم که به‌تازگی سکان مدیریت این مرکز را در دست گرفته، اداره این مجموعه عظیم را که قلب تپنده ارسال و توزیع مرسولات و بسته‌های پستی شرکت پست محسوب می‌شود، بر عهده دارد.

12بهمن
بانوان از توانمندی کافی برای پذیرش مسئولیت های مهم برخوردار هستند

بانوان از توانمندی کافی برای پذیرش مسئولیت های مهم برخوردار هستند

سرپرست بانک توسعه تعاون اعلام داشت بانوان از توانمندی کافی برای پذیرش مسئولیت های مهم برخوردار هستند.

12بهمن
واحد فورواردری شرکت تیتان مارین کیش فعال شد/قطعات کشتی را داخلی سازی می کنیم

واحد فورواردری شرکت تیتان مارین کیش فعال شد/قطعات کشتی را داخلی سازی می کنیم

مدیرعامل شرکت تیتان مارین کیش اقدام به راه اندازی فورواردری در شرکت متبوعش کرد.

11بهمن
لزوم سرعت بخشی به بومی‌سازی قطعات/ به شرکت‌های دانش بنیان اعتماد کنیم

لزوم سرعت بخشی به بومی‌سازی قطعات/ به شرکت‌های دانش بنیان اعتماد کنیم

رئیس هیات عامل سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران با بیان اینکه باید به بحث بومی سازی قطعات سرعت داده شود، گفت: امروز در زنجیره فولاد در بحث بومی سازی قطعات، اقدامات بسیار خوبی انجام شده است.

11بهمن
بانک قرض‌الحسنه مهر ایران آزمون استخدامی برگزار می‌کند

بانک قرض‌الحسنه مهر ایران آزمون استخدامی برگزار می‌کند

بانک قرض‌الحسنه مهر ایران برای تأمین نیروی انسانی مورد نیاز خود در استان‌های مختلف، آگهی دعوت به همکاری منتشر کرد.

10بهمن
حفظ بلند مدت مشتریان وظیفه اصلی مجتمع تخصصی آراز

حفظ بلند مدت مشتریان وظیفه اصلی مجتمع تخصصی آراز

مدیرعامل بیمه رازی وظیفه اصلی مجتمع تخصصی آراز را حفظ بلند مدت مشتریان خاص شرکت دانست و گفت: مجتمع‌های تخصصی خدمات به‌روز و متفاوت به مشتریان بزرگ ارائه خواهند کرد.

10بهمن
مهم‌ترین برنامه برای کشور اکتشاف سنگ آهن است/ تکنیک معدنکاری امروز ما نیازمند تغییر نگرش است

مهم‌ترین برنامه برای کشور اکتشاف سنگ آهن است/ تکنیک معدنکاری امروز ما نیازمند تغییر نگرش است

دکتر «اردشیر سعدمحمدی» مدیرعامل شرکت سرمایه گذاری توسعه معادن و فلزات (ومعادن) در ششمین همایش بین المللی سنگ آهن ایران گفت: در حال حاضر ۱۸۰ میلیارد تن ذخایر سنگ آهن جهان و میزان ذخایر آهن محتوای این کانسنگ ۸۵ میلیارد تن است. نزدیک به ۲.۵ میلیارد تن سنگ آهن استخراجی سالانه دنیاست. ۴ کشور به عنوان سرگروه استخراج سنگ آهن در دنیا مطرح هستند. استرالیا در سال گذشته ۹۰۰ میلیون تن، برزیل ۳۸۰ میلیون تن، چین ۳۶۰ میلیون تن و هندوستان ۲۴۰ میلیون تن سنگ آهن استخراج داشته اند.

10بهمن
انعقاد تفاهم نامه سه جانبه ارتقای سطح ایمنی معادن، امضا می شود

انعقاد تفاهم نامه سه جانبه ارتقای سطح ایمنی معادن، امضا می شود

رئیس هیات عامل ایمیدرو اعلام کرد: تفاهم نامه سه جانبه متشکل از ایمیدرو، معاون امور معادن و صنایع معدنی وزارت صمت و وزارت کار، برای ارتقای سطح ایمنی معادن منعقد خواهد شد.

09بهمن
تندیس سیمین مسوولیت های اجتماعی به ایران خودرو خراسان رسید

تندیس سیمین مسوولیت های اجتماعی به ایران خودرو خراسان رسید

شرکت ایران خودرو خراسان موفق شد در ارزیابی‌های انجمن مدیریت ایران و دانشگاه خاتم، تندیس سیمین مسوولیت های اجتماعی را به دست آورد.

08بهمن
برنامه بانک سینا برای حرکت از محصول‌محوری به سوی مشتری‌محوری

برنامه بانک سینا برای حرکت از محصول‌محوری به سوی مشتری‌محوری

سرپرست بانک سینا از رونمایی طرح راهبردی کسب‌وکار این بانک در آینده نزدیک خبر داد.

07بهمن
کاهش محسوس و قابل توجه بودجه ارزی خریدهای خارج سیمیدکو متاثر از تقویت بومی سازی

کاهش محسوس و قابل توجه بودجه ارزی خریدهای خارج سیمیدکو متاثر از تقویت بومی سازی

مهندس علیرضا پورمند مدیر بازرگانی سیمیدکو، در گفت و گوی اختصاصی با خبرنگار روابط عمومی از کاهش محسوس و قابل توجه بودجه خریدهای خارج این شرکت در پی افزایش حجم بومی سازی خبر داد.

06بهمن
تقدیر رئیس کل بیمه مرکزی از بیمه تعاون به دلیل نقش توسعه بخش در فعالیت های ورزش کشور

تقدیر رئیس کل بیمه مرکزی از بیمه تعاون به دلیل نقش توسعه بخش در فعالیت های ورزش کشور

رئیس کل بیمه مرکزی از شرکت بیمه تعاون به دلیل فعالیت های گوناگون این شرکت در توسعه فعالیت های ورزش کشور تقدیر کرد.

05بهمن
اراک، پایتخت صنعتی ایران میزبان مدیرعامل بیمه کوثر

اراک، پایتخت صنعتی ایران میزبان مدیرعامل بیمه کوثر

مدیرعامل بیمه کوثر در ادامه سفرهای استان خود به همراه تنی چند از معاونین و مدیران شرکت با سفر به استان مرکزی به دیدار و گفت و گو با کارکنان سرپرستی و نمایندگان بیمه کوثر در استان پرداخت.

05بهمن
درخشش فولاد مبارکه در همایش رتبه‌بندی شرکت‌های برتر ایران(۱۰۰ IMI-)

درخشش فولاد مبارکه در همایش رتبه‌بندی شرکت‌های برتر ایران(۱۰۰ IMI-)

در بیست و پنجمین همایش رتبه‌بندی شرکت‌های برتر ایران(IMI-100) ، شرکت فولاد مبارکه با کسب عناوین: رتبه چهارم بین ۵۰۰ شرکت برتر کشور، رتبه اول در گروه فلزات اساسی، رتبه اول از نظر سودآوری و ارزش افزوده و چهارمین شرکت اشتغال‌زای ایران، خوش درخشید.

05بهمن
بیمه کوثر در بین ۱۰۰ شرکت برتر کشور

بیمه کوثر در بین ۱۰۰ شرکت برتر کشور

شرکت بیمه کوثر در رتبه بندی سازمان مدیریت صنعتی در بین ۱۰۰ شرکت برتر کشور قرار گرفت.

05بهمن
آموزش نیروی انسانی، مولفه موثر بر موفقیت بانک

آموزش نیروی انسانی، مولفه موثر بر موفقیت بانک

سرپرست بانک ملی ایران در مراسم تقدیر از برگزیدگان آزمون سنجش معلومات ارزی و ریالی این بانک گفت: آموزش و توسعه مهارت های نیروی انسانی از مولفه ها و شاخص های اصلی موفقیت بانک در نظام بانکداری کشور است.

05بهمن
حضور همراه اول در نمایشگاه کار با هدف جذب نخبگان

حضور همراه اول در نمایشگاه کار با هدف جذب نخبگان

همراه اول با هدف جذب نخبگان و به عنوان حامی الماس در «نمایشگاه کار» حضور دارد.

04بهمن
دستیابی به ۳ معدن در کلاس جهانی با ارتقای کارآمدی اکتشاف / افزایش تولید و اشتغال با مدل برون سپاری

دستیابی به ۳ معدن در کلاس جهانی با ارتقای کارآمدی اکتشاف / افزایش تولید و اشتغال با مدل برون سپاری

مدیرعامل شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران اعلام کرد: این شرکت با ارتقای بهره وری و کارآمد کردن حوزه اکتشاف، به ۳ معدن در کلاس جهانی دست یافت.

04بهمن
معرفی سرپرستی جدید استان فارس بیمه میهن

معرفی سرپرستی جدید استان فارس بیمه میهن

با حضور مدیرعامل بیمه میهن و مدیران سرمایه انسانی و امور شعب در سرپرستی استان فارس، روح اله شجاعیان امروز به عنوان سرپرست جدید این استان منصوب و معرفی گردید.

04بهمن
خدمات پستی در هیچ شرایطی متوقف نخواهد شد

خدمات پستی در هیچ شرایطی متوقف نخواهد شد

محمد احمدی گفت: «حضور کارکنان شبکه پستی برای ارائه خدمت به هموطنان به یک فرهنگ سازمانی تبدیل شده است.»

04بهمن
چالش نیروی انسانی ماهر در بخش معدن کشور

چالش نیروی انسانی ماهر در بخش معدن کشور

بخش معدن و صنایع معدنی پیشران اقتصاد است و با متحول‌شدن این بخش، سایر بخش‌های صنعتی و اقتصادی کشور متحول خواهد شد اما این بخش همچنان با چالش‌های بسیاری مواجه است. از دید کارشناسان یکی از چالش‌های بسیار مهم بخش معدن در شرایط کنونی کمبود نیروی انسانی ماهر است. نیروی انسانی اکنون آن طور که باید از مهارت‌های لازم و کافی برای فعالیت در این صنعت برخوردار نیستند و سرمایه‌گذاری در آموزش و ارتقاء منابع انسانی از مهم‌ترین اقداماتی ا‌ست که منجر به توسعه هرچه بیشتر و افزایش بهره‌وری بخش معدن کشور خواهد شد.

03بهمن
شرکت‌های برتر ایران معرفی شدند

شرکت‌های برتر ایران معرفی شدند

در بیست و پنجمین دوره معرفی شرکت‌های برتر ایران (IMI-۱۰۰) ، ۱۰ شرکت برتر کشور معرفی شدند.

03بهمن
چشم‌انداز ده‌ساله‌ی فولاد مبارکه، رشد تصاعدی و توسعه‌ی متوازن کمی و کیفی این شرکت است

چشم‌انداز ده‌ساله‌ی فولاد مبارکه، رشد تصاعدی و توسعه‌ی متوازن کمی و کیفی این شرکت است

مدیرعامل شرکت فولاد مبارکه گفت: در چشم انداز ده ساله ی فولاد مبارکه باید رشد ملی بصورت تصاعدی اتفاق بیافتد و برای دستیابی به حداکثر سودآوری و بهره‌وری، توجه ویژه‌ای به توسعه‌ی عرضی و طولی مجموعه شده است که ورود به عرصه‌ی کسب‌وکارهای جدید، توسعه سبد محصولات متنوع و سرمایه‌گذاری در بالادست زنجیره، از جمله این اقدامات است.

01بهمن
سرپرست بانک ملی ایران: راه موفقیت در بانک کمک به رشد و توسعه همه جانبه در مضامین استراتژیک است

سرپرست بانک ملی ایران: راه موفقیت در بانک کمک به رشد و توسعه همه جانبه در مضامین استراتژیک است

سرپرست بانک ملی ایران با تاکید بر رشد و توسعه همه جانبه و گسترده در همه مضامین و رویکردهای استراتژیک بانک، اظهارداشت: با تحقق برنامه های راهبردی و مضامین شش گانه استراتژیک بانک به موفقیت و نتایج قابل توجهی دست خواهد یافت.