• امروز : دوشنبه - ۱۲ آذر - ۱۴۰۳

اخبار ویژه

فعالان بازار سرمایه در انتظار راه اندازی «بازار رسمی نقره» هستند/ معاملات نقره هم مانند طلا، رسمی و شفاف می شود اعلام فرایند انتخاب مدیران عامل بورس‌ها/ مجامع فرابورس، بورس انرژی و بورس تهران، برای انتخاب هیات مدیره جدید برگزار شده است/ هیأت مدیره هر یک از بورس‌ها می‌بایست مدیرعامل پیشنهادی خود را برای طی فرآیند تایید صلاحیت حرفه‌ای به سازمان بورس معرفی کند صندوق اعتماد تمدن: پیشتاز بازدهی هفتگی صندوق‌های مختلط مراسم تودیع و معارفه اعضای ‌هیئت‌مدیره بیمه نوین برگزار شد زنگ بیمه در زاهدان با حضور بیمه تعاون نواخته شد حمایت و تامین مالی فعالان بخش فناوری اطلاعات و ارتباطات از مهمترین اولویت های پست بانک ایران است با حضور مدیرعامل بانک‌آینده از باشگاه مشتریان همراه‌کارت رونمایی گردید کسب ۵ مقام برتر توسط بانک سامان در جشنواره ملی انتشارات روابط عمومی نواختن زنگ بیمه در مدارس ابتدایی تهران پیام مدیرعامل و رئیس هیأت مدیره بیمه ایران به مناسبت ۱۳آذر ماه (روز بیمه) پیام مدیرعامل و رئیس هیأت مدیره بیمه ایران به مناسبت روز جهانی معلولان

4

جزئیات و زمان اجرای طرح متناسب‌سازی بازنشستگان

  • کد خبر : 96938
  • 21 آبان 1403 - 11:27
جزئیات و زمان اجرای طرح متناسب‌سازی بازنشستگان

محمد محمدی معاون بیمه‌ای سازمان تامین اجتماعی در گفتگویی با اشاره به آغاز اجرای طرح متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی، از پرداخت مابه‌التفاوت متناسب‌سازی همره با حقوق آبان‌ماه خبر داد و گفت: پرداخت مابه‌التفاوت متناسب‌سازی برای بازنشستگان غیرحداقل‌بگیر و مبلغ حفظ قدرت خرید برای بازنشستگان حداقل‌بگیر، از ۲۳ آبان و مطابق جدول اعلام شده انجام می‌شود.

 به گزارش رویداد خبر به نقل از روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی محمدی با اشاره به عملیاتی شدن وعده وزیر محترم تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مدیرعامل محترم سازمان تامین اجتماعی درخصوص اجرای متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان از آبان‌ماه، درباره نحوه محاسبه آن اظهار داشت: در جلساتی که با کانون‌های عالی بازنشستگان داشتیم، فرمول‌های مختلفی در این‌خصوص پیشنهاد شد و با توجه به اینکه ارتقای متناسب‌سازی اولویت مهم سازمان برای جلب رضایت بازنشستگان عزیز است، قرار شد که متناسب‌سازی براساس جبران ۹۰ درصد افت مستمری سال ۱۴۰۳ نسبت به مستمری زمان برقراری انجام شود. براساس قانون برنامه هفتم پیشرفت، ۴۰ درصد از این مبلغ در سال جاری، ۳۰ درصد در سال ۱۴۰۴ و ۳۰ درصد در سال ۱۴۰۵ اجرا می‌شود.

وی افزود: مثلاً فردی زمان برقراری، ۷ برابر حداقل حقوق دریافت می‌کرده و اکنون ۶ برابر دریافت می‌کند، مابه‌التفاوت این دو، معادل «یک واحد» است. به عبارتی سازمان تامین اجتماعی مکلف به پرداخت براساس ۹۰ درصد آن یک واحد افت است که معادل ۶ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان خواهد بود. ۴۰ درصد از این مبلغ در سال جاری و مابقی آن طبق قانون در سال‌های بعد پرداخت می‌شود.

معاون بیمه‌ای سازمان تامین اجتماعی درخصوص وضعیت متناسب‌سازی حقوق حداقل‌بگیران تصریح کرد: قانون متناسب‌سازی تنها شامل غیرحداقل‌بگیران بود و حداقل بگیران مشمول این قانون نیستند، اما با مساعدت سران محترم قوا و وزیر محترم کار، تعاون و رفاه اجتماعی و مدیرعامل محترم سازمان تامین اجتماعی، سازوکارهایی تعیین شد تا معادل ۱۰ درصد حداقل دستمزد ماهیانه به نسبت سنوات پرداخت حق‌بیمه به عنوان «حفظ قدرت خرید» به آنهایی که شامل متناسب‌سازی نمی‌شوند، پرداخت شود.

وی با اشاره به اینکه از ۲۳ آبان‌ماه برای همه مستمری‌بگیران، مبالغ مربوط به متناسب‌سازی به همراه حقوق ماهیانه‌ آن‌ها پرداخت می‌شود، گفت: مابه‌التفاوت متناسب‌سازی برای بازنشستگان غیرحداقل‌بگیر و مبلغ حفظ قدرت خرید برای بازنشستگان حداقل‌بگیر، از ۲۳ آبان و مطابق جدول اعلام شده انجام می‌شود.

محمدی با اشاره به بند د تبصره ۱۵ قانون تامین اجتماعی درخصوص منابع سازمان از محل رد دیون دولت گفت: ان شاءالله سازمان برنامه و بودجه کشور کمک خواهد کرد تا منابع مربوطه به موقع تأمین شود و ما متناسب با این منابع پیش‌بینی شده، مابه‌التفاوت ماه‌های گذشته را پرداخت ‌کنیم.

لینک کوتاه : http://rooydadkhabar.ir/?p=96938

ثبت دیدگاه

مجموع دیدگاهها : 0در انتظار بررسی : 0انتشار یافته : ۰
قوانین ارسال دیدگاه
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.